Personalverrechnung für Fortgeschrittene
Allgemeine Information
- Wirtschaft I Management
- Seminarabschlüsse
- 80 UE
-
Preis
€ 1.095,00 inkl. 10% USt.
-
Preis
€ 960,25Info
Seminarorte und -zeiten
Zeiten
Mo, Mi 18:00-22:00
Telefonnummer
Seminarnummer
6820008525
Zeiten
Mo, Mi 18:00-22:00
Telefonnummer
Seminarnummer
3020030125
Zeiten
Mo, Mi 18:00-22:00
Telefonnummer
Seminarnummer
1020010525
Zeiten
Mo, Mi 18:00-22:00
Telefonnummer
Seminarnummer
7820009125
Zeiten
Mo, Mi 18:00-22:00
Telefonnummer
Seminarnummer
9020006525
Ziel der Ausbildung
Sie können mit den Besonderheiten in der laufenden Personalverrechnung umgehen, die außerbetriebliche Abrechnung und Arbeiten im Zusammenhang mit dem Jahresabschluss selbstständig vornehmen. Sie erlernen, wie das Ende eines Dienstverhältnisses entgeltmäßig und arbeitsrechtlich abzuschließen ist. Außerdem erweitern Sie Ihre arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtliche Kompetenz.
Inhalt der Ausbildung
Personalverrechnung
Qualifizierte Überstunden; Entgeltfortzahlung: Feiertag, Krankenstand und Urlaub; Abrechnung von geringfügig und fallweise Beschäftigten; Abrechnung von älteren ArbeitnehmerInnen; Freie DienstnehmerInnen; Aufwandsentschädigungen (Reisekosten und Diäten); Abrechnung von Sonderzahlungen und sonstigen Bezügen (Jahressechstel); Jubiläumsgelder, Prämien für Diensterfindungen und Verbesserungsvorschläge; Erstellen von Endabrechnungen: gesetzliche und freiwillige Abfertigung, Urlaubsersatzleistung; Kündigungsentschädigungen; abgabenrechtliche Behandlung von Nachzahlungen; Aufrollungen; Lohnpfändung; Beitragsabrechnung mit der Gebietskrankenkasse: Beitragsnachweisung, Vorschreibeverfahren; Jahresmeldungen: Jahreslohnzettel (L16), Beitragsgrundlagennachweis
Arbeits-,Sozialversicherungs- und Steuerrecht
Entgeltfortzahlung für ArbeiterInnen, Angestellte und Lehrlinge; sonstige Dienstverhinderungsgründe; Beendigung des Arbeitsverhältnisses: einvernehmliche Lösung, Kündigung, Entlassung, vorzeitiger Austritt; Kündigungsanfechtung; besonders geschützte ArbeitnehmerInnen; Endabrechnung und Dienstzeugnis; Verjährung und Verfall von Ansprüchen; Einkommensteuergesetz: Steuerfreibeträge und -absetzbeträge; ArbeitnehmerInnenveranlagung, Pflichtveranlagung; gemeinsame Prüfung aller lohnabhängigen Abgaben (GPLA-Prüfung)
Qualifizierte Überstunden; Entgeltfortzahlung: Feiertag, Krankenstand und Urlaub; Abrechnung von geringfügig und fallweise Beschäftigten; Abrechnung von älteren ArbeitnehmerInnen; Freie DienstnehmerInnen; Aufwandsentschädigungen (Reisekosten und Diäten); Abrechnung von Sonderzahlungen und sonstigen Bezügen (Jahressechstel); Jubiläumsgelder, Prämien für Diensterfindungen und Verbesserungsvorschläge; Erstellen von Endabrechnungen: gesetzliche und freiwillige Abfertigung, Urlaubsersatzleistung; Kündigungsentschädigungen; abgabenrechtliche Behandlung von Nachzahlungen; Aufrollungen; Lohnpfändung; Beitragsabrechnung mit der Gebietskrankenkasse: Beitragsnachweisung, Vorschreibeverfahren; Jahresmeldungen: Jahreslohnzettel (L16), Beitragsgrundlagennachweis
Arbeits-,Sozialversicherungs- und Steuerrecht
Entgeltfortzahlung für ArbeiterInnen, Angestellte und Lehrlinge; sonstige Dienstverhinderungsgründe; Beendigung des Arbeitsverhältnisses: einvernehmliche Lösung, Kündigung, Entlassung, vorzeitiger Austritt; Kündigungsanfechtung; besonders geschützte ArbeitnehmerInnen; Endabrechnung und Dienstzeugnis; Verjährung und Verfall von Ansprüchen; Einkommensteuergesetz: Steuerfreibeträge und -absetzbeträge; ArbeitnehmerInnenveranlagung, Pflichtveranlagung; gemeinsame Prüfung aller lohnabhängigen Abgaben (GPLA-Prüfung)
Zielgruppe
Personen, die ihre Personalverrechnungskenntnisse vertiefen wollen; Personen, die in weiterer Folge die PersonalverrechnerInnenprüfung ablegen wollen
Voraussetzungen
Absolvierung bzw. Kenntnisse des Seminars "Personalverrechnung Grundausbildung"
Abschluss
Seminarbestätigung
Lernformat
Beim e-Learing befinden sich TeilnehmerInnen und TrainerIn nicht am gleichen Ort. e-Learning ist nicht gleich e-Learning - es gibt verschiedenste Arten:
- Online-Training via MS-Teams: interaktives und abwechslungsreiches Training mit TeilnehmerInnen und TrainerIn via Videokonferenz zu einer vorgegebenen Zeit
- Webinar: kurzer, kompakter Wissensvortrag via Live-Stream mit der Möglichkeit, dem/der TrainerIn Fragen zu stellen (per Chat oder Videokonferenz)
- e-Learning-Module: zeitunabhängiges Lernen mit verschiedensten, von qualifizierten TrainerInnen bereitgestellten Online-Lernressourcen (Texte, Fotos, Videos, Artikel, Postcasts, Quizzes, u.v.m.)
Close Der AK-Preis ergibt sich abzüglich 5 % für AK-Mitglieder und Einlösung des 80-Euro-AK-Bildungsschecks (gilt nur für Produkte, die mit dem AK-Logo gekennzeichnet sind).
Close
Kammer für Arbeiter und Angestellte
- AK 5% ACard
- AK 80-Euro-Bildungsscheck
- AK Karenzbildungskonto
- AK Bonus für die Berufsreifeprüfung
- AK Ausbildungsförderungen für Gesundheits- und Sozialberufe
- AK-Werkmeisterschule-Fördermöglichkeiten - Kontaktieren Sie die Mitarbeiter:innen der Business Unit Steiermark
Land Steiermark
- Steirischer Bildungsscheck für Lehrlinge und LehrabsolventInnen
- Steirischer Bildungsscheck für die außerordentliche Lehrabschlussprüfung
SFG
Stadt Graz
Arbeitsmarktservice (AMS) Steiermark
- Weiterbildungsgeld
- Bildungskarenz
- Bildungsteilzeit
- Fachkräftestipendium
- Individuelle Kursförderungen (Kontaktieren Sie Ihr regionales AMS)
Aufleb Umweltstiftung
Steirische Wirtschaftsförderung (SFG)
Arbeitsmarktservice (AMS) Steiermark
- Qualifizierungsförderung für Beschäftigte
- Höherqualifizierung von Beschäftigten im Bereich soziale Dienstleistungen von allgemeinem Interesse
- Impuls-Qualifizierungsverbund
Bundesministerium für Digitalisierung und Wirtschaftsstandort
Sozial- und Weiterbildungsfonds (SWF)
Allgemeine Unfallversicherungsanstalt (AUVA)
Sozialversicherungsanstalt der Selbständigen (SVS)
Aufleb Umweltstiftung
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- Online-Training via MS-Teams: interaktives und abwechslungsreiches Training mit TeilnehmerInnen und TrainerIn via Videokonferenz zu einer vorgegebenen Zeit
- Webinar: kurzer, kompakter Wissensvortrag via Live-Stream mit der Möglichkeit, dem/der TrainerIn Fragen zu stellen (per Chat oder Videokonferenz)
- e-Learning-Module: zeitunabhängiges Lernen mit verschiedensten, von qualifizierten TrainerInnen bereitgestellten Online-Lernressourcen (Texte, Fotos, Videos, Artikel, Postcasts, Quizzes, u.v.m.)
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- Online-Training via MS-Teams: interaktives und abwechslungsreiches Training mit TeilnehmerInnen und TrainerIn via Videokonferenz zu einer vorgegebenen Zeit
- Webinar: kurzer, kompakter Wissensvortrag via Live-Stream mit der Möglichkeit, dem/der TrainerIn Fragen zu stellen (per Chat oder Videokonferenz)
- e-Learning-Module: zeitunabhängiges Lernen mit verschiedensten, von qualifizierten TrainerInnen bereitgestellten Online-Lernressourcen (Texte, Fotos, Videos, Artikel, Postcasts, Quizzes, u.v.m.)
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- Webinar: kurzer, kompakter Wissensvortrag via Live-Stream mit der Möglichkeit, dem/der TrainerIn Fragen zu stellen (per Chat oder Videokonferenz)
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- Webinar: kurzer, kompakter Wissensvortrag via Live-Stream mit der Möglichkeit, dem/der TrainerIn Fragen zu stellen (per Chat oder Videokonferenz)
- e-Learning-Module: zeitunabhängiges Lernen mit verschiedensten, von qualifizierten TrainerInnen bereitgestellten Online-Lernressourcen (Texte, Fotos, Videos, Artikel, Postcasts, Quizzes, u.v.m.)
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